勤務医の住民税・所得税はなぜ高い? ― 医師が「手取りが増えない理由」を構造から理解する ―

「年収はそれなりにあるのに、なぜかお金が残らない」

勤務医として働いていると、多くの人が一度は感じる違和感です。源泉徴収票を見るたびに、

  • 「こんなに引かれているのか」
  • 「思ったより手取りが少ない」

と感じるのは自然な反応です。

これは単なる感覚ではなく、税制と社会保険の構造による必然です。

この記事では、勤務医の税負担を

  • 計算の流れ
  • 制度の構造
  • 実際のインパクト

の3つの視点から、わかりやすく解説します。


目次

税金は「収入」ではなく「課税所得」にかかる

まず最初に、最も重要な前提です。

勤務医の給与から差し引かれるものは主に3つあります。

  • 社会保険料(健康保険・厚生年金など)
  • 所得税(国税)
  • 住民税(地方税)

ここで大事なのは、
👉 税金は「額面年収」にはかからない
👉 「課税所得」に対してかかる
という点です。

▶ よくある誤解

「年収1,200万円なら33%くらい税金がかかる」

これは半分正しくて、半分間違いです。

実際には、
👉 控除を引いた後の金額に
👉 段階的に税率がかかる
仕組みになっています。


課税所得の計算の流れ(全体像)

ここを理解すれば、税金の8割は理解できたも同然です。

▶ イメージで理解する

税金の計算は、
👉 「削れるだけ削って、残った部分に税金をかける」
という構造です。

つまり、

  • 控除が多い人 → 税金が軽い
  • 控除が少ない人 → 税金が重い

非常にシンプルなロジックです。


① 給与所得控除:勤務医が不利になるポイント

給与所得控除は、「サラリーマンの経費」として扱われる制度です。しかしここに大きな特徴があります。

👉 年収850万円を超えると195万円で頭打ち

▶ これが何を意味するか?

例えば、

  • 年収900万円の医師
  • 年収1,500万円の医師

どちらも
👉 控除は同じ195万円

▶ 直感的に言うと

👉 「それ以上は経費なしで稼いでる扱い」
になるということです。

これが、
👉 勤務医の税負担が急に重く感じる理由
です。


② 各種控除:ここが”コントロールできる領域”

給与所得からさらに引けるのが各種控除です。主なものは以下です。

  • 社会保険料控除(最も大きい)
  • 基礎控除(所得税48万円/住民税43万円)
  • 配偶者控除・扶養控除
  • 生命保険料控除
  • iDeCo(掛金全額控除)
  • 医療費控除
  • 寄附金控除(ふるさと納税)

▶ 医師にとって重要な視点

勤務医は、
👉 ここしか調整できない
と言っても過言ではありません。

個人事業主のように

  • 経費を増やす
  • 利益を調整する

といったことができないため、
👉 控除=唯一の節税レバー
になります。


所得税の仕組み:累進課税を正しく理解する

所得税は累進課税です。つまり、
👉 所得が増えるほど税率が上がる

▶ 重要ポイント

ただし、
👉 全額に高い税率がかかるわけではない
という点が非常に重要です。

例えば課税所得900万円の場合:

  • 195万円までは5%
  • それを超えた部分に10%、20%、23%…と積み上がります

▶ さらに上乗せされる税

👉 復興特別所得税(2.1%) ※2037年まで


住民税:地味に効いてくる固定10%

住民税はシンプルです。

  • 所得割:10%
  • 均等割:約6,000円前後

▶ しかし本当に重要なのはここ

👉 前年所得に対して課税される

▶ 医師あるある

  • 転職後に税金が重く感じる
  • 育休後に手取りが減る

これはすべて、
👉 時間差課税の影響
です。


【具体例】年収1,200万円のリアル

ざっくり試算すると、

  • 年収:1,200万円
  • 課税所得:約800万円

👉 税金

  • 所得税:約120万円
  • 住民税:約80万円

👉 合計:約200万円

▶ さらに重要な事実

👉 社会保険料:約160万円

▶ 結論

👉 「税金+社会保険」で約360万円

つまり、
👉 年収の約30%が固定で引かれる


なぜ「手取りが増えない」と感じるのか

ここが本質です。理由は4つあります。

① 控除が増えない
→ 給与所得控除が頭打ち

② 税率が上がる
→ 累進課税

③ 住民税の遅延課税
→ 翌年に重くのしかかる

④ 経費が使えない
→ ここが最大の差

▶ 個人事業主との違い

例えば個人事業主は、

  • 家賃
  • 書籍
  • 交際費

などを経費化できます。一方勤務医は、
👉 ほぼゼロ

▶ 本音を言うと

税制上の有利さで言えば、
👉 開業医は勤務医より圧倒的に有利
です。

クリニックの家賃・人件費・医療機器・車・書籍など、業務にかかる費用を経費として計上できるため、課税所得を大幅に圧縮できます。これは勤務医には原則できません。

ただし、開業にはリスクと準備が伴います。
👉 「今すぐ開業できない」勤務医でも使える節税手段は確実に存在します。
以下はその現実的な選択肢です。


合法的に税負担を下げる方法

現実的に有効なものだけ厳選します。

① ふるさと納税

  • 実質2,000円負担
  • 住民税+所得税軽減

② iDeCo

  • 掛金全額控除
  • 高所得ほど有利

③ 医療費控除

  • 家族合算OK
  • 出産・歯科で使いやすい

④ 住宅ローン控除

  • 税額控除(効果大)
  • 所得控除より強力


医師×資産形成としての本質

税金の問題は、
👉 努力では解決できない領域
です。

しかし、
👉 理解すれば最適化は可能

▶ 重要な考え方

  • 税率ではなく「限界税率」で考える
  • 控除は”投資”と捉える
  • 長期で最適化する

まとめ

  • ✔ 税金は「課税所得」にかかる
  • ✔ 勤務医は給与所得控除が頭打ち
  • ✔ 累進課税+住民税で負担増
  • ✔ 節税は「控除」がすべて
  • ✔ 本質は「構造の理解」

最後に

勤務医は忙しく、税金について深く考える時間が取りにくい職種です。

しかし、
👉 年間数十万円単位で差が出る分野
でもあります。

税制は変えられませんが、
👉 使い方は選べます

まずは仕組みを理解することが、資産形成の第一歩です。


執筆:Dr.はると(呼吸器内科医・29歳・0歳児パパ)
医師×資産形成×育児をテーマに発信中
※本記事は一般的な情報提供を目的としています。税務に関する個別の判断は、必ず税理士等の専門家にご相談ください。

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この記事を書いた人

Dr.はると|呼吸器内科専門医・0歳児パパ
医師として働きながら、資産形成・育児の両立に取り組んでいます。
「医師目線のリアルな情報」を届けるべく、資産形成・育児・医療知識のテーマで発信中。
「難しい情報をわかりやすく」をモットーに、忙しい医師・子育て中の親御さんに役立つ記事を書いています。

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